Bijna de helft van de Nederlandse werknemers (46%) geeft de voorkeur aan arbeidsvoorwaarden die de financiële zekerheid op lange termijn en hun pensioen ondersteunen. Toch legt meer dan de helft van de werkgevers de nadruk op het bieden van arbeidsvoorwaarden gericht op flexibele werkregelingen (50%) en vier op de tien op carrière, training en ontwikkeling […]